“婆家”本无诚意？
如此折腾，谷歌唱的哪一出？这成为业内专家讨论的热点。
当初摩托罗拉“嫁”给谷歌时，很多人就怀疑，谷歌只是想要摩托罗拉的专利，作为一个做操作系统起家的“后来者”，谷歌在专利技术的积累上，远不及摩托罗拉这样的老牌手机巨头。而摩托罗拉又刚刚结束了一轮对苹果的专利诉讼，这更让大家怀疑谷歌是在拿摩托罗拉当枪使，“醉翁之意在专利”。
在吞下如此大的一家公司之后，如何消化成了最大的问题。按照摩托罗拉新任CEO丹尼斯·伍德塞德的说法，这次裁员目的是调整公司的业务模式，改变以往的机海战术，转而选择每年只推出几款精品的战略。
“这不禁让人觉得，他们是在学iPhone的模式。但这样照搬显然不会取得竞争优势。摩托罗拉和苹果本来就没有可比性，作为老牌手机企业，摩托罗拉在产业链上布局很完善，世界各地都有研发中心、工厂以及销售中心、售后服务中心，以及支持系统，这种配置适应的是大规模地推出新品，并且尽快上市。如果学习苹果的‘精品’路线，这一大套产业链布局，就会进入消耗大于产出的烧钱状态。谷歌并没有想把摩托罗拉经营好，而是想通过摩托罗拉改善自己硬件设计制造能力不足的缺陷，也可能是为了后者的专利。更要命的是，我从摩托罗拉得到的消息是，摩托罗拉打算明年下半年才开始推新品，到时候，如果新品卖得好还罢了，如果大家不买账，是不是谷歌又会换玩法呢？”中国移动互联网产业联盟秘书长李易这样对《中国经济周刊》记者分析。
“相对于裁员，我倒是觉得谷歌如果真的想靠摩托罗拉给自己带来正能量，给予软件上的支持倒是比较好的一个办法，你看，摩托罗拉推出的智能手机，其实从体验上比同行都不差，甚至还好很多，唯一欠缺的地方就是软件，应用商店的应用很少，如果能在软件上给予支持，也许会吸引更多的消费者也说不定。”李易补充道。
“裁员归根结底还是瞬息万变的手机行业格局变动造成的。无论是裁员，还是改变组织结构；无论是主动改变，还是被动改变。最终这些前巨头都是被苹果、三星这样的巨头逼的，不改变，就得死！”知名通讯产业观察家王煜全一语中的。
裁员的手机巨头们
诺基亚裁员
昔日全球手机老大诺基亚不得不靠裁员来应对颓势。6月15日，诺基亚宣布对公司进行重组，将在2013年底裁员一万人，诺基亚高层大洗牌，有三位高管离职。
诺基亚宣布将在2013年底前在全球裁员一万人，并计划关闭位于德国和加拿大的设施，以及关闭位于芬兰的生产设施。诺基亚希望借此来削减16亿欧元的支出。诺基亚中国区此次也将受波及。
RIM裁员
6月29日，据《华尔街日报》消息，RIM公布了2013财年第一财季财报。报告显示，RIM公司在这个季度巨亏了5.18亿美元，营收同比下降43%。为了挽救公司的颓势，作为公司重组的一个重要部分，RIM的总裁兼CEO托尔斯滕·何因斯(ThorstenHeins)宣布将在本财年内全球范围内裁员5000人，据了解，RIM目前全球员工总数16500人，裁员人数接近总人数的三分之一。
索尼瑞典手机工厂裁员
8月22日，索尼公司宣布准备在瑞典手机厂裁员，最多1000人。
8月初，索尼将2012—2013财年的盈利预期下调。索尼CEO平井一夫(KazuoHirai)正努力改变公司命运，但压力巨大。年初，索尼以10.5亿欧元从爱立信手中买下索尼爱立信股份，并更名为索尼移动。
今年4月，索尼曾宣布在隆德研发中心裁员149人。
