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语音识别研究工程师

职位信息
招聘企业:
招聘人数:
2人
工作岗位:
工程师
发布日期:
2011-8-23
截止日期:
2011-9-23
工作地点:
北京
薪资待遇:
面议
工作性质:
全职
工作经验:
2年以上
学历要求: 硕士 年龄要求: 不限
专业要求:
  性别要求: 不限
招聘职位列表:
 
  
具体要求

职位描述:

  1. 负责语音识别技术的算法研究与语音识别产品开发;
  2. 按照研究与项目计划,与项目组其他成员协同工作,在保证质量的前提下,按时完成研究开发任务。

任职资格:

  1. 国家重点大学硕士及以上学历,具有语音识别技术研究经历与背景;
  2. 精通C/C++,有算法研究背景经验,有规范的编程习惯与文档编写能力;
  3. 2年以上从事语音识别工作经验,具有模式识别专业知识,精通信号处理、语音识别核心算法,熟悉HMM者优先考虑;
  4. 英文良好,知识面广、研究能力强,了解国内外语音识别技术的发展状况;
  5. 具有较强的沟通能力,能够主动总结和分享自己的研究开发经验;
  6. 工作踏实、具有较强的责任心及良好的团队合作精神。
联系方式

应聘简历,请发送至 hr@infoquick.com.cn

招聘栏目简介

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